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「我沒有特別在經營個人品牌。」
前陣子在與朋友的聚會上被問到何時開始經營個人品牌，「我不覺得我有在特別經營個人品牌」是我當下不經思索即脫口而出的回應。
但這幾天腦海中一直浮現朋友們當下疑惑的表情。
我在之前文章《比起個人品牌，真正該好好經營的是「職場品牌」》曾分享過「一個好的『個人品牌』主要是希望自己的工作專業被看見、被認可，而這部分要呈現的重點在於『工作專業』，因此，說得比較明確點，其實真正要建立的是『個人職場品牌』」。因此，不覺得自己有在特別經營個人品牌，而是由過去到現在累積的故事所呈現的樣貌，其實都是憑藉過去因為學業及工作需要所累積的「工作專業」與「個人經歷」，過去的文章中主要分享自己的工作經驗，藉由這篇跟大家分享個人經歷。
社群媒體興起而創造出的網紅時代，讓許多人認為「知名度」與個人品牌一樣重要，然而就像「品牌」與「行銷」的不同，品牌表示的是獨一無二的特色，是歷久彌新的價值，行銷則是透過短期的規劃及活動讓更多人認識品牌。爆紅是一時的，職場卻是長期的。
關於個人品牌以及個人職場品牌的差別，可以看另篇文章：
比起個人品牌，真正該好好經營的是「職場品牌」
個人職場品牌不只是在說法上增加「職場」兩個字，
若要比喻的話，我會把它比擬成【調色盤】。 Read more
在企業面臨競爭愈來愈激烈的年代，身為一個求職者所面臨到的職缺競爭也是愈來愈激烈，不只要跟國內的人才競爭，也要與來自海內外的國際化人才相抗衡。
要如何讓自己能夠脫穎而出「被看見」，變成這時代的顯學，愈來愈多上班族在討論與研究「個人品牌」的經營。但究竟所謂的「個人品牌經營」是什麼意思？又該怎麼衡量自己是否有必要建立個人品牌呢？